“這里工作比較自由，可以根據(jù)自己的時間安排工作，在照顧家庭孩子之余又可以賺錢，感覺很好?！苯?，在位于陽山縣陽城鎮(zhèn)百順服裝加工廠設(shè)立的陽山縣內(nèi)第一個“媽媽?shí)彙笔痉盾囬g里，工人梁鳳開正和其他20多名女職工一起工作著。說起“媽媽?shí)彙边@個職位，梁鳳開很是滿意和開心。

　　據(jù)了解，“媽媽?shí)彙笔菫榱寺鋵?shí)國家積極生育政策、滿足婦女就業(yè)、滿足企業(yè)等用人單位用工需求，由政府鼓勵引導(dǎo)企業(yè)等用工主體開發(fā)設(shè)置，以就業(yè)促進(jìn)暖民心行動為抓手，圍繞破解帶娃“寶媽”、陪讀群體就業(yè)難等問題，積極探索推行的“媽媽?shí)彙薄芭阕x崗”等用工新模式。該舉措可以實(shí)現(xiàn)婦女就業(yè)、企業(yè)用工、家庭照護(hù)實(shí)現(xiàn)“三贏”。

“媽媽”們在陽山縣內(nèi)第一個“媽媽?shí)彙笔痉盾囬g里認(rèn)真作業(yè)。

　　“今天開始主要做這一批褲子，交貨時間是8月份，大家看下具體要求?！?月19日，百順服裝加工廠的車間內(nèi)，指導(dǎo)工走過來，詳細(xì)給“媽媽?shí)彙钡膯T工布置起當(dāng)日生產(chǎn)線上的工作內(nèi)容。很快，周圍便響起了嗡嗡的機(jī)器聲，20多名職工便開始了一天的工作。

　　“為了帶孩子和照料家庭，我以前一直是打零工，在做手工兼職?！绷壶P開說，手工兼職收入低，也沒保障。后來經(jīng)朋友介紹來到百順服裝加工廠應(yīng)聘，她發(fā)現(xiàn)工廠工作時間靈活，很適合她，就來應(yīng)聘上班了。

　　“廠內(nèi)實(shí)行‘計件工資’，‘媽媽?shí)彙ぷ鞯馁|(zhì)量要求都一樣，就是工作時間更加靈活彈性，實(shí)行彈性工作制，每天的工作時長可由員工自行決定，可隨時請假。請假耽誤的工作時長，員工根據(jù)自己的實(shí)際可在其他時段補(bǔ)足?！卑夙樂b加工廠負(fù)責(zé)人梁艮好說。

　　據(jù)介紹，陽山縣內(nèi)第一個“媽媽?shí)彙笔痉盾囬g便設(shè)置在百順服裝加工廠內(nèi)。今年初開始，清遠(yuǎn)市婦聯(lián)根據(jù)國家衛(wèi)健委印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步完善和落實(shí)積極生育支持措施的指導(dǎo)意見》、市委、市政府關(guān)于高質(zhì)量發(fā)展的有關(guān)要求和省婦聯(lián)的工作部署，積極探索緩解育兒婦女家庭和就業(yè)矛盾的“媽媽?shí)彙膘`活就業(yè)的“清遠(yuǎn)模式”，出臺了《清遠(yuǎn)市婦聯(lián)“媽媽?shí)彙膘`活就業(yè)公益服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案（2023-2025年）》。陽山縣婦聯(lián)積極行動，落實(shí)落細(xì)上級有關(guān)政策和指導(dǎo)意見，通過多番走訪、調(diào)查研究，在百順服裝加工廠設(shè)置了全縣首個“媽媽?shí)彙笔痉盾囬g。

　　“當(dāng)初縣婦聯(lián)來到公司宣傳‘媽媽?shí)彙男抡?，我們覺得很有意義，并且也能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，于是就積極響應(yīng)，進(jìn)行‘媽媽?shí)彙纳暾埡驮O(shè)立。”梁艮好介紹，由于生產(chǎn)需要，百順服裝廠常年需要大量制衣員工，在訂單充足的情況下，工廠經(jīng)常需要額外的人員參與生產(chǎn)，制衣的女性員工比較多，彈性崗位需求很大?！皨寢?shí)彙闭叩某雠_和實(shí)施，可以實(shí)現(xiàn)婦女就業(yè)、企業(yè)用工、家庭照護(hù)多方共贏，企業(yè)非常支持。

　　據(jù)了解，下一步，陽山縣婦聯(lián)將進(jìn)一步找準(zhǔn)企業(yè)需求和“寶媽”需求的結(jié)合點(diǎn)，設(shè)計更有針對性的“媽媽?shí)彙?，深入挖掘新業(yè)態(tài)靈活就業(yè)項(xiàng)目，進(jìn)一步推廣“媽媽?shí)彙迸造`活就業(yè)服務(wù)平臺，拓展婦女靈活就業(yè)新途徑，探索更多實(shí)現(xiàn)多方共贏的新方式、新方法。

記者：段燦

通訊員：鄧曉慧

編輯：林偉杰